MESSAGE代表あいさつ
- Necessity(必要性の高い人材)
- Outsourcing(外部委託)
- Associate(仲間)
3つのキーワードで日本の医療福祉業界に貢献していく。
医療福祉業界の人材課題は大きく、NOA・JAPANは人材を通して社会貢献をすることを目的に2008年より始動しました。特に看護師・介護職などの専門職の人材は高齢化社会の日本における大きな課題と考え、必要性の高い人材を必要性の高い医療福祉機関に紹介していく人材紹介業を行っています。
また現在は自社で精神科訪問看護ステーションRASHISA(らしさ)の開設をし、看護師を直接雇用する事でより高い専門性を持つこと、更には社会的に困っている人たちに向けた事業で、地域にも貢献できる会社を目指します。
代表取締役
Profile
KDDIグループにて通信事業に携わり、初年度から営業成績埼玉1位を獲得。研修や教育担当などにも従事し、営業の基本を学ぶ。その後、不動産業界に転職し、1年で宅地建物取引士を取得する。宅地建物取引士を取得後に人材紹介ビジネスに興味を持ち、医療人材サービスの起業を目指し、NOA・JAPAN株式会社2008年10月に起業する。現在は10期を超え、看護師紹介業、保育事業、社会福祉法人向けコンサルティング事業、人材紹介会社向けコンサルティング事業等を行う。
MISSION企業理念
医療福祉機関の「人材課題解決」と
医療福祉業界で働く人たちの「仲間」でいます。
体温のある人材サービスを心掛け、小さな点が線になるよう起点を作ります。
OUTLINE会社概要
会社名 | NOA・JAPAN株式会社 |
---|---|
代表者 | 代表取締役 児玉 大作 |
所在地 | 本社 〒359-1141 埼玉県所沢市小手指町1-10-11 沖田ビル2F 池袋サテライト 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1-21-5 B1F |
連絡先 | TEL:0120-657-666 TEL:04-2929-5566(代表) FAX:04-2929-5577 |
設立 | 2008年10月 |
資本金 | 4,800万円 |
事業内容 |
|
---|---|
取扱業種 |
|
厚生労働大臣 許可番号 |
|
会員 |
|
グループ企業 | |
協力法人 |